找工作太難還是能力不行？澳大利亞就業市場嚴峻

　　中新網11月1日電 據澳洲網報道，根據澳大利亞Anglicare網站做出的一份名為《職位空缺？當找不到工作時》(Positions Vacant? When The Jobs Aren't There)的報告顯示，在澳大利亞，每6名低技能求職者僅對應一份合適的工作，許多澳人迫於勞動力市場的壓力，不得不過上了澳大利亞最低標准的生活。

　　報告指出，全澳僅13%的招聘職位為入門級低技能職業，這意味著一方面對於沒有文憑或沒有工作經驗的求職澳人來說，找到一份工作基本變成了不可能的任務﹔另一方面高尖端行業內人員又存在著緊缺的狀態。

　　Anglicare網站報告顯示，今年5月，澳大利亞共有13.8萬人在競爭入門級職業，而就業市場可提供的匹配職位僅為2.1萬個。據悉，5月份的招聘市場中，僅有13%的工作“門檻”為入門級，超過37%以上的工作都要求應聘者持有學士學位或更高學位。5月共有73.2萬人處於無業狀態，而6月的時候這一數據上漲到了87.5萬人。6月的就業數據顯示，平均一份招聘崗位面臨著4名未就業者和5名已就業者的競爭。

　　澳大利亞Anglicare的執行董事錢伯斯(Kasy Chambers)表示，對於沒有學歷或工作經驗的澳人來說，找到一份工作基本成了不可能的事。她說：“對於剛踏入職場的人來說，就業市場形勢非常嚴峻，這份報告也表明了。對那些真正想找工作的人來說，找到一份合適的工作是十分困難的。”她還表示，如果沒有介紹人或獲得幫助，踏入就業市場是十分困難的。

　　19歲的斯庫裡(Sean Scully)表示，自從自己2014年高中畢業后，因缺乏工作經驗，在很長一段時間內一直沒能找到工作。他說：“高考(HSC)過后，我一直糾結於尋找工作、當志願者和在職業教育學院(TAFE)研讀IT相關課程。我試過找工作，但是既沒有証書也沒有工作經驗，這讓我寸步難行。”

　　經歷了這些后，斯庫裡在去年選擇到Anglicare進行有償培訓，自此以后他不僅取得了IT行業內資格証書，更學會了溝通和社交技能。奧摩吉(Unity Omoregie)在2013年的時候作為一名難民來到了澳大利亞，他表示，企業總是要求應聘者要有工作經驗，卻不知哪一家企業能夠給予這第一份經驗。去年9月他參加了一項名為Given the Chance的培訓項目，自此他也找到了求職的“竅門”。在經歷了各項培訓，學習了更多知識，用心提升了自己之后，終於在今年3月的時候找到了一份稱心的工作。