在成都华建投资(集团)有限公司的员工眼里,董事长漆贵春就像个“唠唠叨叨”的“管家婆”,因为小到员工服装是否统一,是否佩戴胸牌,发型是否端庄这样的事情,他都要亲自过问。对于这样的评价,漆贵春一点都不生气,“要当好这个有着3300多名成员的家很难,要实现‘建设祖国、福利员工、服务社会、造福人类’的企业梦更不是一件容易的事情。”
正如漆贵春在成都市直机关工委、市工商联联合举办的“民营企业家与中国梦”宣讲报告会上所说,作为民营企业家,要用“四颗心”把个人梦、企业梦融入到中国梦中:用良心筑造百年老店,用爱心传承中华美德,用真心延续爱岗敬业,用雄心打造企业新发展。
党建助推企业快速发展
1983年,年轻的漆贵春进入成都华阳建筑股份有限公司从事建筑施工管理工作,任项目经理。在随后的20多年里,他从普通的项目经理做起,到如今成为成都华建投资(集团)有限公司董事长。雷厉风行的管理风格和恪守承诺的品质使他受到了员工的尊重和爱戴。
目前,公司已有在职员工3300多名,2012年完成合同产值30亿元,年施工近130万平米,交纳地方税收6000多万元。多次荣获四川省“天府杯”和成都市“芙蓉杯”、全面质量管理优秀企业“金屋奖”、“银屋奖”等殊荣。
在漆贵春看来,共产党员“站着是一面旗帜,倒下是一座丰碑。”成都华建投资(集团)有限公司党委率先在四川省民营企业中实施了项目远程监控、信息化管理,依托“蓉城·先锋家园”远程教育平台,组织党员开展政治理论学习和业务知识培训13次,培训党员员工400余人,在集团行政部门里,党员员工占员工总数的60%。
与此同时,公司党委实行了“双向进入、交叉任职”的计划:即把7名愿干事、能干事、干得成事的青年党员,充实到机关、开发、经营、退休党支部;4名党支部负责人,进入公司管理层和决策层,实现党组织与公司组团发展的同步孵化,为提高党建工作的融入度打下了坚实基础。
勇担社会责任
“尚德修行,不断创造财富;济贫扶弱,真心回报社会。”漆贵春一直把“致富思源,回报社会”作为企业的座右铭,并让社会责任感深入到每一个员工心中。在2008年汶川特大地震和2013年雅安地震发生的第一时间,漆贵春安排“华建股份”迅速采取行动,捐款捐物,并组建了由他亲自带队的抢救小分队奔赴抗震救灾第一线,夜以继日地搜救同胞。
不仅在民族和同胞遭遇巨大灾难时伸出援手,“华建股份”平时也十分重视对公益事业的参与。近年来救助贫困学生、贫困家庭和贫困党员,累计捐助达100多万元。
在“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动和理想信念教育实践活动中,华建集团全体员工通结合自身情况和工作岗位,认真思考,从一点一滴的工作中发现问题,相互交流总结,对工作开展起到了积极作用。各党支部以自身为表率,端正作风,树立榜样,受到党员职工群众的拥护和积极响应。在公司党委的领导下,形成了一支有凝聚力,有战斗力,能打仗,打硬仗的队伍。
漆贵春希望国家在实现“两个一百年”目标的同时,华建集团在建党100周年即2020年时,公司所有员工达到小康生活水平;在建国100周年即华建集团成立99周年时,公司依然繁荣昌盛,成为真正的百年老店。他坚信自己的梦想一定能够实现。
(来源:中华工商时报)